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Rappel … SMIC 2015

François Rebsamen, Ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, a réuni les membres de la Commission Nationale de la négociation collective au sujet de la revalorisation du Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance (SMIC) au 1er janvier 2015.

En application des mécanismes légaux de revalorisation, le taux horaire du SMIC sera porté, au premier janvier, à 9,61 euros bruts contre 9,53 euros depuis le 1er janvier 2014, soit 1457.52 euros bruts mensuels sur la base de la durée légale de 35 heures hebdomadaires. Cette revalorisation se montera donc à +0,8%.

Attention : Rappelons que conformément à l’article 2bis de l’avenant n° 6 du 15 décembre 2009, le salaire horaire du niveau I – échelon 1 doit être au moins égal au SMIC + 1%, ce qui a été régularisé par l’avenant n°20 du 29 septembre 2014, fixant la nouvelle grille des salaires.

En conclusion, nous restons à 9,63 euros pour le niveau I – échelon 1 !!

Le minimum garanti sera quant à lui relevé de 0,2 % au titre de l’inflation et s’établira donc à 3,52 euros au 1er janvier 2015.

Source : http://travail-emploi.gouv.fr/

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